Seminardetails
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Aktuelle Frage- und Problemstellungen des Arbeits- und Tarifrechts im Krankenhaus - Personalleiter:innen-Treffen 2024

Anmeldung möglich
Seminarnr. 24-64773K
Datum Do. 20.06.2024 - Fr. 21.06.2024
Uhrzeit 09:00 - 16:45 Uhr
Dauer 2 Tage
Seminarort In der Kursbeschreibung
Gebühr Teilnahmegebühr: 665,00 EUR Tagungspauschale: 186,00 EUR
Teilnehmer 8 - 30

Zielgruppe

Personalleitende, Personalverantwortliche in Krankenhäusern, Kliniken, Heimen und ähnlichen Einrichtungen, insbesondere wenn diese das Tarifrecht des öffentlichen Dienstes oder vergleichbare Tarifverträge oder Arbeitsvertragsrichtlinien anwenden.


Seminarziel/Programm

Das Dozententeam stellt ausschließlich Themen mit aktuellem Praxisbezug vor, die mit den Teilnehmenden im Erfahrungs- und Meinungsaustausch und vor allem auch mit dem Blick auf die strategische Umsetzung erörtert werden.
Zusammenhänge und Hintergründe von Gesetzen und Regelungen der Tarifverträge werden erläutert und für den Arbeitsalltag der Personalführung handhabbar aufbereitet.
Wichtige Urteile und deren Folgen für die betriebliche Praxis werden verständlich dargestellt.


Wir informieren Sie ferner über wichtige Neuerungen im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes.
Weitere Schwerpunkte bilden der Blick in die neuen Gesetze und aktuellen Gesetzgebungs-vorhaben, sowie die aktuelle Rechtsprechung zum allgemeinen Arbeitsrecht.


Methodik

Die neuen Gesetze und Gesetzgebungsvorhaben, die aktuellen Änderungen in den Tarif-verträgen des öffentlichen Dienstes für die Sparte der Krankenhäuser sowie die aktuelle Rechtsprechung werden praxisgerecht erläutert und für die strategische Umsetzung durch die Personalführung handhabbar aufbereitet.



Neuerungen im Tarifrecht

  • Tarifeinigung TVöD / TV-Ärzte / TV-L, Erfahrungsaustausch, z.B.  
  • zur Nutzung der Öffnungsklausel im TVöD-K für Betriebs-/Dienstvereinbarungen
  • zur Nichtverlängerung TV FlexAZ: Wie geht die Praxis damit um? Strategische Entscheidungen erforderlich.

Rechtsprechung zum TVöD / TV-L

  • Stufenzuordnung bei „einvernehmlicher“ Höhergruppierung
  • Personalgestellung / Arbeitnehmerüberlassung: Inwieweit bringen die Entscheidungen von EuGH und BAG Rechtsklarheit?
  • Dienstplanung Ärzte


Neue Gesetze und Gesetzgebungsvorhaben

  • Aktuelles zur Pflicht der Arbeitgeber zur Arbeitszeiterfassung: ein Blick in den - über die Anforderungen der Rechtsprechung und des EU-Rechts hinausgehenden – Gesetzentwurf, Stand des Gesetzgebungsverfahrens
  • Viertes Bürokratieentlastungsgesetz (Entwurf): Welche „Entlastungen“ sind im Arbeitsrecht vorgesehen?
  • Familienstartzeit-Gesetz (Referentenentwurf): neue bezahlte Freistellungsansprüche
  • Qualifizierungsgeld für berufliche Weiterbildung anlässlich Digitalisierung, Demographie u.a. – eine Chance für die Krankenhäuser?


Rechtsprechung zum allgemeinen Arbeitsrecht            

  • Überstundenzuschläge – Neues von EuGH und BAG
  • Urlaubsrecht: korrekte Umsetzung der Rechtsprechung, Risikoabwägung
  • Entgeltansprüche bei Arbeit auf Abruf
  • SMS des Arbeitgebers lesen als Arbeitszeit?
  • Recht der schwerbehinderten Menschen
  • Weiterentwicklung der Rechtsprechung zur Fortsetzungserkrankung: Vorgehen bei wiederholter Arbeitsunfähigkeit
  • Erneut höhere Anforderungen an ein wirksames bEM
  • Befristung und Kündigung.


Referententeam
Jutta Schwerdle

Rechtsanwältin mit Tätigkeitsschwerpunkt Arbeitsrecht, Partnerin der WSW-Kanzlei in Offenburg,
langjährige Erfahrung als Referentin, Mitherausgeberin und Autorin des TVöD-/TV-L-Office


Christian Wäldele

Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht,
Partner der WSW-Kanzlei in Offenburg, langjährige Erfahrung als Referent,

Lehrbeauftragter an der Hochschule für öffentliche Verwaltung Kehl,
Fachautor



Veranstaltungsort - Seminarhotel


DAS PRINZREGENT

Unter dem Kloster 1

67480 Edenkoben/Südpfalz

Tel. 06323/952-0

Fax 6323/95 22 22

info@dasprinzregent.de

www.dasprinzregent.de

Teilnahmegebühr :                        665,00

zzgl. Tagungspauschale:                  186,00

Gesamtsumme                        851,00


Die TN-Gebühr beinhaltet umfangreiche Seminarunterlagen.
Die Tagungspauschale enthält Begrüßungskaffee, Energiepause vor- und nachmittags, Tagungsgetränke und Mittagessen mit einem Freigetränk, jedoch kein Abendessen und keine Übernachtung.


Zusätzlich: Fachlicher Austausch!

Am Abend des 1. Seminartages besteht die Möglichkeit einer informellen gemütlichen Zusammenkunft mit Erfahrungsaustausch.


Übernachtungsmöglichkeit im Hotel:

Kostenpauschale: 99,00 € (Ü/F).

Die Teilnehmenden tragen die Kosten für Ü/F selbst bzw. rechnen diese mit dem Hotel

direkt ab.


Die Übernachtungsbuchung erfolgt ebenfalls durch die Teilnehmenden selbst.

Ein Zimmerkontingent ist bis zum 10.05.2024 vorreserviert. Bitte rechtzeitig buchen!


Programm

  • Aktuelle Entwicklungen im Tarifrecht und sonstiger Arbeitsrechtgesetze
  • Aktuelle Rechtsprechung, Diskussion und Erfahrungsaustausch


Zielgruppe

Personalleiter:innen, Personalverantwortliche in Krankenhausverwaltung, Kliniken, Heimen und ähnlichen Einrichtungen


Hinweis

Veranstaltungsort ist in Edenkoben


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Unsere Akademie

Die Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Baden (VWA) ist eine renommierte Bildungseinrichtung mit Sitz in der Kaiserallee in Karlsruhe.

Sie widmet sich seit ihrer Gründung im Jahr 1927 der beruflichen Fort- und Weiterbildung von Fach- und Führungskräften aus Wirtschaft und Verwaltung und ist in Form eines gemeinnützigen Vereins organisiert.

Die VWA Baden bietet Formate in den Bereichen Verwaltung, Wirtschaft und Steuern an. Auch Querschnittsthemen wie Agilität und Digitalität, Rhetorik, Wissensmanagement, Quereinstieg in die Verwaltung und das berufsbegleitende Studium der Betriebswirtschaft finden sich im Portfolio.