Web-Seminar: Mutterschutz und Elternzeit - Status- und entgeltrechtliche Fragen
| Seminarnr. | 26-52656K |
| Datum | Do. 18.06.2026 |
| Uhrzeit | 09:00 - 16:30 Uhr |
| Dauer | 1 Tag |
| Seminarort | Online |
| Gebühr | 283,00 € |
| Teilnehmer | 8 - 30 |
Hinweis
Bitte einen Taschenrechner zum Seminar bereitlegen!
Zielgruppe
Personalsachbearbeitende, Personalratsmitglieder, Mitarbeitende in der Lohn- und Gehaltsabrechnung nach TVöD / TV-L (Festsetzung des Zuschusses zum Mutterschaftsgeld; entgeltrechtliche Fragen während der Elternzeit).
Seminarbeschreibung
Das Seminar vermittelt die aktuellen arbeitsrechtlichen Regelungen zu Mutterschutz und Elternzeit (ohne Elterngeld) sowie deren Auswirkung auf die Entgeltzahlung. Insbesondere werden die aktuellen Änderungen beim Mutterschutz vorgestellt und die Auswirkungen aufgezeigt.
Anhand praktischer Fallbeispiele werden die typischen betrieblichen Problemstellungen erläutert.
Programm
Statusrechtliche Auswirkungen des Mutterschutzgesetzes (MuSchG) auf das Arbeitsverhältnis
- Beschäftigungsverbote
- Schutzfristen
- Erhaltung von Rechten
- Kündigungsschutz
- Fälle aus der Praxis nach Vorgabe der Teilnehmer*innen
Entgeltrechtliche Auswirkungen des MuSchG
- Arbeitsentgelt bei Beschäftigungsverboten
- Mutterschaftsgeld
- Berechnung des Zuschusses zum Mutterschaftsgeld
- Erstattung durch SV-Träger
- Entgeltänderungen und unständige Bezüge
- Sonderfälle bei der Berechnung
- Fälle aus der Praxis nach Vorgabe der Teilnehmer*innen
Statusrechtliche Auswirkungen des Bundeselterngeld- und elternzeitgesetz (BEEG) auf das Arbeitsverhältnis
- Elternzeit
- Teilzeit während der Elternzeit
- Sonstige Auswirkungen der Inanspruchnahme von Elternzeit
- Fälle aus der Praxis nach Vorgabe der Teilnehmer/innen
- Aktuelle Rechtsprechung
Entgeltrechtliche Auswirkungen des BEEG und tarifrechtliche Regelungen im TVöD / TV-L
- Jahressonderzahlung
- Zulagen, Zuschläge, Durchschnittsberechnungen nach § 21 TVöD / TV-L
- Stufenlaufzeit nach § 17 TVöD / TV-L
- Evtl. Herabgruppierung bei Änderung der Wochenarbeitszeit
- Meldungen zur Sozialversicherung und Zusatzversorgung
- Fälle aus der Praxis nach Vorgabe der Teilnehmer:innen
Referent
Wolfgang Bohnert,
Gemeindeprüfungsanstalt Baden-Württemberg, Karlsruhe
Online
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Die Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Baden (VWA) ist eine renommierte Bildungseinrichtung mit Sitz in der Kaiserallee in Karlsruhe.
Sie widmet sich seit ihrer Gründung im Jahr 1927 der beruflichen Fort- und Weiterbildung von Fach- und Führungskräften aus Wirtschaft und Verwaltung und ist in Form eines gemeinnützigen Vereins organisiert.
Die VWA Baden bietet Weiterbildungsformate in den Bereichen Verwaltung, Wirtschaft, Recht und Steuern an. Auch Querschnittsthemen wie Agile Methoden, Rhetorik, Quereinstieg in die Verwaltung und ein Lehrgang zur Digitalen Koordination und Organisationsentwicklung in Kommunen und Institutionen finden sich im Portfolio.
Voraussichtlich ab dem 1. Oktober 2027 bezieht die VWA Baden Räumlichkeiten im Neubau des KARLA Bildungs- und Verwaltungsszentrum mitten in Karlsruhe.
Auf fast 1000m² finden sich dort im Erdgeschoss dann modernste Seminarräume, Coffepoints, Projekträume und Büros für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der VWA Baden.
