Digital Leadership

Digitalisierung ist ein vager Begriff. In diesem Workshop möchten wir Licht ins Dunkel bringen. Danach sind Sie in der Lage, Ihre eigenen Prozesse digital zu verbessern.

Digitalisierung hat weniger mit Technologie zu tun – vielmehr geht es um Vernetzung. Es bedeutet, Prozesse systematisch zu hinterfragen: Wie können wir Menschen und Prozesse digital zusammenbringen? Unsere Arbeitsabläufe verändern sich dadurch. Richtig digitalisiert, können wir mehr Arbeit erledigen und flexibler arbeiten. Digitalisierung kann Prozesse schneller und günstiger machen. Falsch umgesetzt, erzeugt Digitalisierung nur zusätzlichen Druck und Kosten für weitere Technologien.

Lernziele:

Sie haben einen eigenen Business Case für eine Digitalisierungsinitiative entwickelt.

Sie können organisationsinterne und organisationsübergreifende Zusammenarbeit koordinieren, um bessere Ergebnisse zu erzielen.

Sie wissen, wie man durch kontinuierliche Verbesserungen jede Woche zusätzliche Kapazitäten schafft.

Workshop-Inhalte:

• Wie Digitalisierung unserer Organisation dient und sie verändert
• Was bedeutet ein digitales Mindset?
• Wie man den wirtschaftlichen Nutzen von Digitalisierungsprojekten berechnet
• Wie man Menschen auf digitale Weise zusammenbringt
• Wie eine Führungskraft digitalen Wandel fördern oder blockieren kann
• Neue Führungsroutinen